В молодёжной стартовой платформе "ОСНОВАНИЕ" мы проводим различные деловые игры.
В феврале 2022 года была разработана и проведена новая игра, которую назвали "Переход". Правила очень простые. Все участники делятся на группы по три человека, у нас таких групп было четыре на 12 человек.
Игра идёт отдельными раундами, в ходе которых участникам внутри групп нужно договориться кто из них перейдёт в другую группу (движение осуществляется по часовой стрелке). Переход возможен только если все участники единогласно проголосуют за того или иного участника.
За переход из одной группы в другую участник получает от ведущего 10 рубликов (игровые деньги). Как распорядиться деньгами участник решает сам.
Если обнаруживается, что участники какой-либо группы не пришли к единогласному решению о том, кто из них будет переходить, то участник, который переходит к ним из другой группы, просто идёт дальше по часовой стрелке в следующую группу и снова получает 10 рубликов за переход.
Если в группе не удалось договориться, участники этой группы лишаются возможности сделать "Переход", и никто из них не получает деньги.
Количество раундов в игре должно быть в два раза больше, чем участников. Мы играли 24 раунда. Цель игры - заработать больше всех.
Сначала всё шло вполне размеренно, хоть и напряжённо. Но потом кто-то из ребят сообразил, что всё, что не запрещается правилами, можно использовать, как ресурс. Ведь игра — это цели, барьеры и возможности.
А решение было таким: выгодно перемещаться не на один ход между группами, а на два или даже три. Тогда денег от ведущего приходит в разы больше в одни руки. А для того, чтобы тебя пропустила группа, нужно просто договориться с одним её участником, чтобы он не соглашался на единогласное решение внутри своей группы. В этом случае можно будет спокойно перейти дальше и получить ещё 10 рубликов от ведущего.
Договорённости в игре — это отдельные сделки, внутри которых двигаются игровые деньги. Никто не станет пропускать тебя бесплатно, но это уже обычный торг и согласование цены.
К концу второго часа игры начали возникать весьма причудливые многоходовые договорённости. Участники начали вести переговоры между собой и создавать договорённости на несколько раундов вперёд.
Конечно, не все договорённости соблюдались, иногда в ходе переговоров возникали казусы, когда кто-то соблазнялся более высоким вознаграждением и отказывался от предыдущих договорённостей.
На разборе игры было не менее интересно и страсти кипели нешуточные. Все друг другу припомнили нарушения и срыв сделок. Это было весьма полезно в наших воспитательных целях. Фраза "меня кинули" звучала не раз.
В очередной раз мы убедились в особой "магии" деловых игр. Это действительно симуляторы жизни, люди в игре ведут себя так, как и в жизни. Но в игре можно безопасно совершать ошибки и вынимать затем опыт. Учиться на практике гораздо интереснее и эффективнее.
У нас уже есть несколько усовершенствований для игры "Переход", обязательно их попробуем в ближайшее время.
